Antet societate Nr. ___________/ Data __________________ INFORMARE privind protectia maternitatii la locul de munca Prin prezenta, in conformitate cu art.6 alin.2 din O.U.G. nr. 96/2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 25/2004, aducem la cunostinta salariata _________________________________, nascuta la data de _________, in _____________, avand CNP [...]
Archive of posts filed under the Concediul de risc maternal category.
MODEL Adresa de informare a ITM despre salariata gravida
Antet Catre, Inspectia Muncii Inspectoratul Teritorial de Munca__________________________ Prin prezenta va facem cunoscut ca S.C. _________________ S.A./S.R.L. are o salariata gravida, care a informat societatea asupra starii ei, in conformitate cu prevederile art.7 al.(1) din O.U.G. nr. 96/14.10.2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca, aprobata prin Legea nr.25/05.03.2004: Numele salariatei : ___________________________________ Functia: ___________________________________________ [...]
MODEL Adresa de informare a Centrului de medicina muncii despre salariata gravida
Antet societate Catre, Centrul Medical _______________________ Prin prezenta va facem cunoscut ca S.C. ____________________ S.A./ S.R.L are o salariata gravida, care a informat societatea asupra starii ei, in conformitate cu prevederile art.7 al.(1) din O.U.G. nr. 96/14.10.2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca, aprobata prin Legea nr.25/05.03.2004: Numele salariatei : __________________________________________ Functia: ___________________________________________________ Punctul [...]
MODEL RAPORT privind protectia maternitatii la locurile de munca
Antet societate RAPORT nr. _____/data ___________ privind protectia maternitatii la locurile de munca Incheiat astazi, ___________, in urma evaluarii efectuate ca raspuns la adresa nr._____/data_____ inaintata societatii de salariata ________________________________. Evaluarea a avut loc astazi _____________, la locul de munca al dnei._______________, angajata a S.C. _____________S.A./ S.R.L., in functia de _________________________________. Evaluarea s-a efectuat de [...]
Concediul de risc maternal
Daca angajatorul nu poate, in mod obiectiv, sa modifice conditiile si orarul de munca sau sa o repartizeze la un alt loc de munca, salariatele au dreptul la concediu de risc maternal dupa cum urmeaza: – inainte de data solicitarii concediului de maternitate – dupa data revenirii din concediul postnatal obligatoriu, salariatele care au nascut [...]
